参保单位女职工符合政策生育或终止妊娠的,产假期间由领取工资改按下列规定享受生育生活津贴
根据国务院《女职工劳动保护特别规定》规定,女职工生育享受98天产假,加上重庆增加的80天产假,那么重庆产假共178天
生育津贴即为产假工资,是对职工因怀孕、生育或实施计划生育手术导致劳动暂时中断给予必要经济补偿。
如果员工领生育津贴要结婚证的。在我国的社会保险中的生育保险的办理规定中,除了结婚证之外,在报销生育津贴的时候还要求提供孕妇的身份证原件及复印件,医院机构出具的医学证明,夫妻双方的户口本等这些有效材料,
统筹区内,按照生育津贴待遇标准连续缴费满12个月的女职工,享受生育津贴待遇。生育时,已正常缴费,但缴费不满12个月的,连续缴费满12个月后,享受生育津贴待遇。
为深化“放管服”改革,进一步优化医疗保障经办服务,自2023年8月1日起在全市开通生育津贴自动申报服务功能。
生育保险政策包括生育医疗待遇和生育保险津贴待遇。兰州生育保险津贴政策最新调整,申领指南详见全文!
2024年济南职工生育保险待遇包括产前检查费、生育医疗费、计划生育医疗费、津贴待遇,详见正文。
用人单位及其职工依法参加生育保险并按时足额缴纳生育保险费可以直接在定点医院刷卡结算,其他情况按要求申请零星报销。
刷卡自动结算费用,未出示本人医保卡,产检及分娩产生的医疗费用,生育保险不予支付,发放时间详见正文。