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黑龙江省哈尔滨市南岗区人民法院坚持和发展新时代“枫桥经验”,高度重视老年人权益保障工作,将敬老爱老理念融入案件办理,以“如我在诉”的为民情怀和“老吾老以及人之老”的司法温度,守护每一位老年人的合法权益。2023年9月,南岗区人民法院在哈西人民法庭设立全市首个“护老维权工作站”,通过便老、护老、惠老的各项司法服务创新举措,为老年群体撑起“夕阳保护伞”。

六旬老人张某认为其小区A物业公司未尽到应尽职责,连续3年拒绝缴纳物业费用,物业公司多次催讨无果后,将张某诉至法院。承办法官了解情况后,积极协调社区工作人员,组织当事人开展“面对面”调解。法官向张某释法明理,充分说明按照约定缴纳物业费用是业主应尽的义务。社区工作人员也从情理角度反复劝说“物业公司是我们全体居民的‘大家长’,他们与社区、法院多次为老年居民组织护老公益活动,足以体现对居民的关怀。”在多轮调解下,物业公司表示,今后将加强与业主沟通,及时处理业主反映的问题,提升整体服务质量。最终双方握手言和,张某如约缴纳所欠物业费用。

2018年,哈尔滨市某医学影像公司因工作需要,分别与王某、李某、赵某三位六旬老人签订《聘请协议书》。自2021年11月起,某医学影像公司开始不按时发放工资并陆续拖欠三人工资累计24万余元,三位“职场银发族”均已达到法定退休年龄,不再属于劳动仲裁范围。于是,三人索要工资未果后分别向法院提起诉讼。承办法官了解案情后,发现三个案件被告主体一致,原告委托诉讼代理人一致,争议事实相似,可以集中审理,于2024年2月21日对三起案件开展集中调解。经协商调解,被告与三位“职场银发族”分别达成了分期付款协议。法院当即出具民事调解书并进行司法确认。现所欠工资已全部给付。

2011年至2016年,张某向李某提供劳务,但李某经常拖欠张某工资,经双方核算,2017年李某向张某出具欠条一张,证明拖欠张某工资十万余元。七年过去了,李某仍拖延支付,无奈之下,年近六旬生活困难的张某诉至法院。由于张某年事已高,听力和语言表达能力有所下降,承办法官积极指导帮助张某申请法律援助,告知其需要准备的证明材料、法律援助的办公地点及联系人等。同时,承办法官了解到,李某因病在广东省某医院接受住院治疗,无法来到现场开庭。于是,法官运用网络云审平台,采用线上、线下相结合的方式开庭审理此案,最终判令李某按照欠条支付张某工资及利息。

“法官,你帮我看看爱游戏ayx(中国)官方网站,我借出去的这笔钱还能不能要回来……”2024年5月30日,南岗区人民法院联合哈尔滨市第四医院、哈尔滨公证处开展“送医送法到身边,关心关爱护晚年”敬老爱老活动。活动现场,“护老维权工作站”法官们针对老年人关注的赡养、继承、民间借贷、房屋买卖、相邻关系纠纷等法律问题进行答疑解惑并开展普法宣传爱游戏ayx(中国)官方网站,为老年人搭建健康与法律服务的“连心桥”。

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今年以来,陕西省韩城市公安局党委认真贯彻落实省、市公安机关派出所提档升级“百千工程”部署要求,以派出所“建设标准化、责任清单化、发展智慧化”为抓手,精心谋划部署,精准靶向发力,分批压茬有序推进,做到一所一品牌、所所有特色,呈现出旧貌焕新颜、基础工作全面加强、基层战斗力稳步提升的良好局面,书写了“百姓和顺、乡村和美、社会和谐”的小城新景象。

从警17年,张培元走遍了辖区的沟沟坎坎、犄角旮旯,道路交通、厂家企业、山林土地、人口变动等情况了如指掌,是所里公认的“活地图”,家长里短、邻里的鸡毛蒜皮、路边的口角争执等,群众都会来派出所找他调解。明白了来龙去脉,张培元耐心地给双方讲情理、明事理、释法理,最终,老党拿到了300元经济损失赔偿,双方握手言和。“多亏了培元耐心调解,事情终于有了结果。”老贾高兴地说。

“‘1234’调解工作法,1是指解决问题,2是指通过正向疏导和反向化解两个路径,3是指以情感人、以理服人、以法警人,4是指通过中间人调解,村干部调解、派出所调解、多部门调解方式。这样一来,许多棘手的矛盾纠纷可以迎刃而解,拉近了公安民警辅警和群众之间的距离,让群众感受到自己不仅仅是基层社会治理的参与者爱游戏ayx(中国)官方网站,更是主人翁。”韩城市公安局西庄派出所教导员吉向阳说,目前,辖区内矛盾化解率达92.9%,各类案件发案率同比下降22%。辖区盗窃警情同比下降38.7%。“培元说事”矛盾调解室成为了韩城市域内的法治标杆。

韩城公安结合全市工业发展实际,聚焦企业难点堵点,以警务室建设为载体,统筹推进护企专业队建设,实现警力下沉一线,创新形成“135”安企护企机制,做优做强主动警务,让管理无感知、服务有温度、安全守底线。“‘135’安企护企机制,即一企一档一警队、三问三查三清零、五部五长五到位机制。可以实现防范前移、打击前移、服务前移、管理前移,更加精准地服务企业高质量发展。”牛明煜介绍。

与此同时,“护企专业队”结合企业在日常安全管理制度落实、人防技防物防措施实施、内外部矛盾纠纷调处、治安风险隐患及刑事案件发案等方面情况,按照“一企一档”分类梳理,增设突显公安属性的绿、蓝、黄、红“颜色标签”,为企业提供个性化定制式管理服务。这样一来,可以及时解决处理存在问题,从而实现企业“问题困难、矛盾纠纷、风险隐患”清零,确保企业良性安全运行,护航经济社会高质量发展。

“快破案不如不发案,多追赃不如不受骗。”韩城市公安局乔南派出所所长徐云龙说,随着电信诈骗犯罪的不断增加,反诈工作也成为了公安工作的重点,该所结合实际情况,通过图文并茂、影音结合、专业劝阻方式,打造了韩城首家反诈“唤醒室”,构建起“派出所主防、全民参与”的诈骗打防工作格局爱游戏ayx(中国)官方网站,精准实施反诈宣传,用心用力守好群众的“钱袋子”。